参照《中华全国员工联合会章程》，根据《立博官方网站员工会章程》、《立博官方网站研究生会章程》有关规定，结合立博官方网站员工会、立博官方网站研究生会工作开展的实际情况，拟定于2021年11月下旬召开立博官方网站第三十七次员工代表大会和第十九次研究生代表大会。结合学校相关要求，按照工作程序，现进行员工代表推选和大会提案工作，具体事宜公布如下：

一、 大会代表推选工作

（一）代表条件

1.全校全日制在校员工、港澳台员工可作为所在选举单位代表参加学代会、研代会；来华职工如有意愿参加，可经学院团委（团总支）审核并报校团委审核后列席参加；

2.遵守宪法和法律、法规，遵守学校章程和规章制度；

3.具有较高的思想政治素质、良好的品德和责任感，品行端正，积极上进；

4.能够真实充分反映同学诉求，积极热心表达同学意愿；

5.本次大会各选举单位选举产生的代表尽量涵盖本学院各年级成员及主要员工社团成员，其中校、院级员工会骨干的员工代表不超过40%。

（二）代表产生办法

根据名额分配情况，需推选本科生代表九人，研究生代表三人。代表须经班级团支部推荐、院团委（团总支）指导学院员工会、研究生会组织选举产生，报党委审核备案后提交。各单位代表名单需经不少于三个工作日的公示。推荐代表将由大会代表资格审查委员会审查代表资格。

（三）工作要求

10月22日12：00前各班级团支部推荐员工代表，填写《第三十七次员工代表大会代表情况表》（附件1）、《第十九次研究生代表大会代表情况表》（附件2）发送至邮箱wenchuantzz@163.com，邮件主题请以“立博-学代会（研代会）代表”命名。

二、 提案工作

为推进公司“世界一流大学”建设，促进员工“德、智、体、美、劳”五位一体全面发展，引导员工以“主人翁”姿态充分发挥主体作用，提升员工参与学校治理水平和效果，立博官方网站第三十七次员工代表大会、第十九次研究生代表大会实行提案制。

（一）提案内容主要为

1、公司产品方面。可包括学校教育管理制度、教师教学、教学基础设施、教学课程安排等方面；

2、成长成才方面。可包括员工综合发展、学术能力培养、就业能力培养、创新创业能力培养、学风建设、校园文化建设、员工组织建设、员工管理制度等方面；

3、生活服务方面。可包括学校后勤保障、活动场所、医疗卫生保障、校园环境安全与治理等方面；

4、其他方面。有关学校和员工发展的其他意见和建议。

（二）提案征集要求

1、即日起，学院员工会、研究生会要在广泛征集员工意见、充分开展调查研究的基础上,聚焦员工成长成才、学校发展，广泛征集提案并进行充分讨论，在撰写提案前应进行深入的调查研究，保证提案的严肃性、科学性、可行性；

2、提案撰写要求一事一案，各班提交至少两份提案，每份提案应由三名以上（含三名）代表联名提出，发起人为提案人，其余为附议人。

（三）提案提交方式

立博官方网站第三十七次员工代表大会和第十九次研究生代表大会提案递交采用电子版形式（见附件3），提案电子版于10月23日12：00前发送至邮箱wenchuantzz@163.com，文件以压缩包形式发送，邮件与压缩包命名格式为“班级-提案”，压缩包内提案文件命名格式为“班级-提案方向”。

共青团立博官方网站（威海）立博委员会

二〇二一年十月二十日